为坚决贯彻党中央新时代党的建设总要求和新时代党的组织路线，黄南州河南县多松乡党委始终坚持将党的集中统一领导贯穿换届全过程，严格落实“三优三强三过硬”选人条件，坚持“党管换届、优质换届、规范换届、清正换届”，全面筑牢换届选举“警戒线”，确保村级党支部换届选举按时保质顺利推进，为巩固党的执政根基、统筹乡村振兴工作、推动改革发展提供强有力的基层组织保证。

做到“三个清楚”，确保“两委”班子结构优化。一是社情清楚。先后10次组织对全乡3个村进行摸底排查，扎实开展综合研判，及时化解可能影响换届工作的潜在因素，真正做到底子清、情况明。二是民情清楚。乡党委带头深入村、社开展调研，与村、社干部进行谈心谈话，听取意见建议，了解掌握干部的思想动态。同时，通过实地查看、走访党员群众等方式，对现任村班子的工作情况以及党员群众认可度等方面进行全面了解，做到心中有数。三是选情清楚。先后召开各类座谈会10余场，走访党员群众60多户，印发调查问卷500余份，结合征求意见情况，综合分析村党支部班子成员年龄和学历结构、党员队伍、后备干部等情况。

1月1日上午，通过乡村干部同心同力，全体党员凝心合力，多松乡圆满完成党支部换届选举任务，乡党委批复的侯选人均全票当选，实现了组织意图与百姓意愿的完美结合。通过换届，支部班子结构呈现出“两升一降”的可喜变化，书记平均年龄32.7岁，比上一届降低14.6岁，大中专以上学历2名。委员平均年龄41.3岁，比上一届下降6.5岁，大中专以上学历3名。致富能手等人员进入支部班子，整体功能有效提升，真正把“想干事、能干事、干成事”“敢担当、敢破难、敢创新”的优秀人才选拔出来，为建强基层组织战斗堡垒打下坚实的基础。