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筑就“红色蜂巢” 乐享“甜蜜”生活

来源:青海日报     发布时间:2022-03-29     作者:沈延峰 包成琛 乔欣

“现在党的政策真好,社区乱堆乱放的问题得到了彻底解决,邻里关系也好转了,出行也方便多了!”三月初,深有体会的祁连县央隆乡央隆社区居民徐杰对社区工作成效竖起了大拇指。

近年来,祁连县央隆乡充分发挥党组织战斗堡垒和党员先锋模范作用,探索实施“蜂巢党建”,以党组织为核心,通过搭建“蜜源培养室”“酿蜜超市”和“甜蜜回音壁”等载体,构筑“党支部+红色物业+集体经济+联网入格”等实践站,全方位模拟蜂巢体系,引导党组织、党员全身心投入“采蜜”事业,切实解决群众急难愁盼问题,为群众酿造“甜蜜”生活。

社区发展对象在加工车间工作。祁连县委组织部供图

欲筑室者,先治其基

民族大团结、邻里享和谐,源于“蜂巢党建”的探索。

“央隆前身是海北州属托勒牧场。1958年,为建立中国核工业总公司原国营221厂,居住在金银滩草原上的1715户农牧民迁出,其中461户共2183人并入托勒牧场。2002年12月,移交祁连县设立央隆乡。”央隆乡党委负责人介绍,蜜蜂作为自然界最勤劳的生灵,有着“勇敢、团结、自律、奉献”的精神,央隆实施“蜂巢党建”,坚持便民惠民利民理念,不仅传承发扬了“两弹一星”精神,也继承了老一辈原托勒牧场干部群众舍小家顾大家搬迁建场,艰苦奋斗、勇于担当的干事创业激情。

从牧区到集镇、从散居到聚集、从乡镇到县城,在牧民群众生产生活发生翻天覆地变化的同时,富余劳动力、上学就医不便等也给基层工作提出了新问题。央隆社区党支部一切从实际出发,注重在党员发展培养、教育管理、就地就近服务群众上下功夫,创新组建“蜂巢党组织”“蜜蜂教育站”“蜂孔实践站”,设立先锋岗、志愿队、责任区,搭建党员群众联系平台。先后设立“蜜蜂教育站”2个、“蜂巢调解室”1处,划分“蜜蜂责任区”5片16个网格,把党组织、党员服务触角延伸到了基层每一个“神经末梢”。

蜜蜂虽小,勤能为王

“蜜蜂”能解群众身边事,也能搭建党群连心桥。

央隆乡位于海北藏族自治州祁连县最西部,是离县城最远的乡镇。沿着公路一路向西,绕过黑河大峡谷,横穿沙陇滩,翻越海拔4131米的热水大坂垭口,驱车208公里便到央隆辖区。在这里,夏尔格雪山在金色的草原上就像一位饱受风霜的老牧人一样温暖而慈祥,央隆乡央隆社区国旗迎风招展、党徽熠熠生辉……

“‘蜂巢支部’给我们参加组织生活带来了方便。现在党员在家门口就能参加组织生活,再不用上央隆来回跑了,省时省力。”年过七旬的社区老党员冶长青高兴地说。

通过“蜂巢支部”搭建“蜜源培养室”,开展“百里连心,双亲共待”活动。一方面针对行动不便、学习能力不足的老党员和长期居住县城的党员群众,采取“家庭党课”“庭院课堂”等方式送学上门,进行答疑解惑、倾听一线声音。另一方面“蜜源培养室”也是提升党员群众综合素质的重要窗口,日常邀请党校讲师、先进人物、道德模范、技术人员“手把手”“面对面”答疑解惑、传授技能、讲解政策,并借助微信群、“祁连先锋”“走进祁连”等新媒体打造“云端课堂”,及时推送党的声音、先进典型、专业技术等,做到党员群众学习常态化。同时,把每月的20日固定为“支部统一党日”活动日,做好集中学习、交纳党费、民主议事、便民服务等“七+X”项动作,确保时间、内容、人员、效果四落实,促进了党组织生活规范化常态化长效化,打造出了一个高效精准的“蜜蜂政治生态圈”。

“蜜蜂党员、蜜蜂志愿服务队还开展‘实践宣讲+联网入户解难+我为邻里办实事’等活动,推动‘蜜蜂’党员飞进千家万户,及时帮助、服务好群众。”央隆乡党委组织委员说。

梧高凤必至,花香蜂自来

祁连县坚持把党支部建在产业链上、党员聚集在产业链上、群众富在产业链上。

“如果有社区解决不了的事情,我们还有‘甜蜜回音壁’。我们推出党员实践站、红色物业、积分超市,通过招贤纳士壮大了工作队伍、党员队伍和志愿者队伍。”央隆社区党支部书记阿官介绍说。

“甜蜜回音壁”是蜂巢党建的“输蜜管道”,也是教育培养发展党员的“蜂孔实践站”。党支部定期组织入党积极分子、后备人才、预备党员采集社情民意,按照“私事群众互助办、小事社区共同办、大事乡镇党委协调办”的“三事分流”原则,积极办理社区群众“难心事”,形成“一月一收集、一月一调度、一月一反馈”办事机制。同时,引导积极分子和后备人才到专业合作社、家庭牧场“蜂孔实践站”开展承诺践诺活动,提前转换角色、提升本领。“通过实践锻炼,做群众工作的能力得到了提升,这是党组织对我转正前的考验,我很珍惜这次机会!”党员发展对象樊永栋在农畜产品加工车间说。

“蜂巢党建”不仅为入党积极分子提供了锻炼场所,还为原托勒牧场下岗技术工人、党员人才找到了就业出路。

央隆社区党支部成立了托勒洁净家政服务有限公司,引得党员人才、下岗工人争相报到。支部按照技能特长,合理分配水电暖维修、单位保安、家政服务等工作岗位。“对于我这个年纪的人来说,找不到合适的工作,一直待在家里也不是个事。”原托勒牧场下岗职工贾彪说,“今年社区成立家政公司,给我们敞开了就业渠道,不仅能赚取生活费,还可以为社区出一份力,一举两得。”

蜂儿酿百蜜,香甜满人间

“一只蜜蜂形似一面旗帜、一个蜂巢犹如一座堡垒。”

社区流动党员马明贵以往很少参加志愿服务活动,自从建立“酿蜜超市”后,他变得积极热情起来,经常主动参加社区各项工作。

“酿蜜超市”可根据志愿服务积分兑换生活用品,是社区群众共享“甜蜜”的幸福载体。党龄40年的李兰花近期因不慎摔伤,行动不便。“酿蜜超市”闻讯上门,用其个人积分为她兑换了一台轮椅。“平时一直积极参与社区志愿服务活动,调解邻里矛盾纠纷换取了不少积分,今天派上用场了。”李兰花坐在崭新的轮椅上笑逐颜开。

“还能增加一些桌椅吗?”“通往集镇区的路有些坑坑洼洼,该修一修了!”“还未缴纳医保的是不是该上门去收缴一下了?”在社区“蜂巢支部”议事会上,党员群众代表你一言我一语,越说越热烈。每解决一个问题,党员干部和牧民群众的心就贴得更近一些。

“蜂巢支部”以群众为主体、党员为纽带、党建为统领,为提升基层治理水平增添了内生动力、筑牢了红色根基。

“该模式较好地解决了牧区聚居点治理难题,提升了基层党组织凝聚力、战斗力,密切了党群干群关系。”祁连县委常委、组织部长刘力介绍道,近年来,祁连县紧扣“党员联管、队伍联建、组织联设、事宜联办、阵地联用”工作思路,通过实施“一乡一范”“一支一品”构建共驻共享“红色枢纽”,创建“蜂巢”“红烛”“双色”“五彩”等特色党建,确保每个基层党委(党组)均有1至2个可复制推广的党建示范点,形成见贤思齐、比学赶超良好氛围,推动新时代党建工作与贯彻新发展理念、推动高质量发展深度融合、有机统一。

[责任编辑:海燕]