善于在总结中提高，是不断改进工作方法、保持前进动力的有效措施和途径。年终岁末，总结工作如何高效开展？笔者认为，开展总结不是数字搬来搬去，而是脑子想来想去。

既要总结经验，也要总结教训。经验是工作成功的启示，教训是工作失误的反思，经验和教训都是宝贵财富。一个单位、一个部门，一年工作接近尾声，自然有很多成绩，也会有一些不足。有成绩不沾沾自喜，出现问题也不怨天尤人。而应认真思考，既要把经验体会总结出来，用以指导今后的工作实践，又要把问题的原因找出来，作为今后工作的警示。

既要总结自己的，也要总结他人的。“他山之石，可以攻玉。”如果能真正做到把别人的经验用作自己的经验，把别人的教训当作自己的教训，工作中就可以避免不少弯路。因此，要以谦虚的精神向前人学，向他人学，从前人和他人的经验中提炼出适合本单位实际的新路子，从前人和他人的工作纰漏中剖析出失败的教训，作为自己的“常鸣钟”。

既要总结具体的，也要总结抽象的。要从更高层次认识和理解总结归纳工作的重要性，既抓好有形的具体事物，也抓好无形、抽象的内容。既要总结工作得失，也要总结工作方法、领导艺术以及在政策规定运用、棘手问题处理、原则性和灵活性的结合、事物发展变化规律的把握等方面经验教训。惟此，作出的总结归纳才更有价值。

既要掌握实情，也要注重理性思考。总结离不开对实情的了解和掌握，但更重要的是运用科学理论的立场、观点、方法对具体问题进行理性思考。实践证明，能够用科学理论的立场、观点、方法对具体问题进行理性思考，既能提高分析、解决工作中各种现实问题的能力，又能增强工作中贯彻落实各种政策、制度、规定的自觉性和科学性。好的总结要做到掌握实情，注重理性思考。如此，才能把握工作主动权，打好主动仗。