为进一步优化“两新”组织党组织党员结构，大柴旦工委“两新”工委通过采取“四项举措”，把优秀“两新”组织从业人员吸收到党组织中来，努力开创“两新”党组织党建工作新局面。

理清入党程序，规范党员发展。通过“两新”党组织、“两新”组织行业主管单位党组织，自下而上、逐级审查，对发展党员流程及材料进行严格把关。举办“两新”党组织书记、党建指导员培训班等，帮助“两新”党组织摸清吃透发展党员工作流程，夯实党建业务基础。

强化教育培训，提升党员素质。坚持发展党员指标优先向“两新”领域倾斜，坚持“集中培训+日常考察”相结合，着力提升新发展党员综合素质。把党员教育培训贯穿发展党员全过程，高质量组织入党积极分子参加主题教育活动，通过知识测试、撰写心得体会等方式，不断提高理论素养。

发挥引导作用，激发党员活力。建立“传帮带”制度，从优秀青年职工向党组织递交申请书开始，“两新”党组织通过安排党员干部、优秀党员职工与其结成对子，进行“一对一”培养，及时了解其思想动态，让其在感受党组织温暖中强化党性意识。

（柴组轩）