近年来，海西蒙古族藏族自治州天峻县人力资源和社会保障局紧扣乡村振兴促进更高质量就业，不断完善高标准人力资源市场体系，突出“培、扶、育”三字诀，鼓励引导人员返县下乡创业兴业，切实增强广大群众的获得感和幸福感，努力实现稳定就业、乡村振兴。

“培”——聚焦技能培训，全面赋能促就业。围绕县域产业发展布局，紧盯“五色”产业发展，通过因地制宜开展各类职业技能提升培训，不断提升农牧区劳动力技能水平，助力脱贫劳动力实现稳定就业。近三年来组织职业院校和培训机构举办餐厅服务员、物业管理员、快递员、挖掘机操作员、乳制品加工员等“菜单式”“定向式”技能培训活动19期，培训1003人次。

“扶”——聚焦精准帮扶，多措并举促增收。通过“一对一就业服务”“一户一策”等方式，把“雨露计划+”就业促进行动作为稳岗就业帮扶的有力抓手，通过入户摸底、政策宣传、跟踪服务、回访落实，提高脱贫家庭新成长劳动力技能水平，实现更加充分和更高质量就业。近3年来农牧区劳动力转移就业9686人，高校毕业生就业343人，脱贫劳动力实现就业533人。

“育”——聚焦育才引才，产才共兴促振兴。大力实施青年致富带头人培养、基层创业服务能力提升等专项行动，积极开展创新创业大赛活动，进一步激发了全县民众的创业热情，为持续推进乡村振兴注入人才及创新活力。近3年来培育大学生领办创办合作社5家，认定帮扶车间5家，吸纳就业30余人。自主创业40人，带动就业30人，发放创业担保贷款800万元，发放一次性创业补贴3万元。

（天峻宣）